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第五十九章,危机中孕育着机遇(1 / 1)



《胜者为王,重活2009》转载请注明来源:晨曦小说(www.chenxixsw.com)

“过去的三个月内,元通的首要任务,是收权,是对付分散在各地的加盟商;

这是他们发展初期,为了极速扩张埋下的隐患,也是我们切入快递业务的最好突破口。”

当天下午,回到公司的李泽华召开吹风会,统一思想加强认知。

“这一块我们也要引以为鉴!

有人一直在提,要快速发展,就必须学会妥协,招聘外包,加盟站点节约成本;

可现在血淋淋的例子摆在眼前,走加盟外包路线,将来是要付出更大代价的!”

见大家沉默不语,他稍微缓和了语气,

“或许不会像元通这么严重,但中间层外包,势必出现截流,克扣,中饱私囊,及服务意识淡薄的严重问题。”

又话风一转,“我也知道你们很多人是出于公心,想要替公司节约成本,但事实这条路证明走不通!

尤其是推广团队,专职配送,是公司生存的基础,决不允许掌握在外人里;

这是红线也是底线,没有妥协的可能。”

杨志超略有所思,没话。

谢斌率先开口撇清责任,“之前我们业务部之所以提出外包兼职配送,是因为一线人员不足,

尤其是团队建设严重不足,已经无法有效管理庞大的兼职配送。”

谢斌很无奈啊,现实不允许他坐视不管,不然将来出问题,第一个被问责开除的就是他,

“业务部目前按照公司规划,配合推广部6个核心组为中心,覆盖25个大中院校;

其中全职员工只有65人,兼职员工却超过500人!

即便我们全员上阵,也无法做到有效管理,目前已经出现了效率低下,送达拖拉等严重问题。

如果不及时采取措施,就怕兼职团队出现更大变故。”

顾时节也适时出来帮腔,“李总,虽然赶赴各地招聘的人员已经出发,但远水解不了近渴;

如果不考虑外包团队,那是否可以从一线业务员工中,抽调一部分人出来,先建立完善的中下层管理体系?”

这番话,真心为公司考虑。

()(e)  但也夹杂着他本人复杂的情感,自从确立以推广部为绝对核心后,其它各部门话语权直线下降。

他也试图通过加强业务部,来增加自己的影响力。

可惜李泽华不会给这个会,当即道,

“兼职配送的管理问题,一线归六個核心组代管,每个组要配专职人事,财务和文员;

下一步考虑区域经理制,负责成熟市场区域,公司也要建立市场运营部,统一管理。

而区域经理平时不仅要管理好本区域,还要承担招募和培训新人的职能;

电话订餐组也要向基层派人,总之能在区域解决的,就不要丢到总部来。”

“区域建设这块,请于总和吴总多配合,尤其是财务工作,钱款一定要谨慎;

以后代收货款,每天必须存入银行,由站点财务当天报账,每周进行核对,有弄虚作假的立即开除。”

吴文慧闻言举表示赞同,她早就不想和业务部扯皮了,账目不清折腾到头疼。

于莉更不用,他什么执行就是。

取得大多数人支持后,李泽华也不想冷落顾时节,又道,“猎头公司那边,近期会安排大量高素质人才应聘;

这方面请顾总主持,毕竟你是专业的,我和于总予以配合。”

着冲顾时节露出笑容,后者同样报以微笑。

最后点了杨志超的名,“由于近期人员紧张的问题,一时半会得不到解决,你要安排人帮助业务部渡过难关;

一个是副组长以上要形成惯例,每个月抽几天熟悉一线业务,送送外卖当成锻炼身体嘛;

再一个,推广部要做好支持市场运营的准备,各区域每天达到500单以后,就要及时转变打法,明白吗?”

杨志超能被安排在推广部做老大,靠的就是情分在,哪能不绝对支持。

见大家没有异议,李泽华又安排了些任务,最后道,“回归正题,我请亚迪董总帮忙联系元通,相信这几天就会有回应;

会只有一次,成了,业务量将急剧增加,一线员工的收支将趋于平衡,公司会有更多的资金用于扩张。”

()(e)  “所以接下来,请各位务必无条件配合好这一战略!

别怪我事先没提醒!

千万不要在公司快速发展期掉队,无论是谁,公司和我都不会停下来等待。”

散了会,

又把顾时节,于莉单独留下来。

“外卖和快递业务,是公司发展战略的重中之重,怎么强调都不过分,请二位尽可能多的准备资料,争取一次谈成合作意向。”

顾时节斟酌着用词,“能接触最高层固然好,但魔都作为元通的大本营,经营已经是根深蒂固;

尤其是他们极重乡土观念,很抱团!就算高层同意,下面的加盟商也肯定会闹;

这个时间点,元通会不会出于维护大本营稳定,好腾出对付各地加盟商,而拒绝我们的合作呢?”

李泽华摇摇头,“危危,危险中孕育着遇。

燕京加盟商的跳反,是威胁元通生死安危的大事,越到这个时候,他们越要强硬;

这一点通过不惜撕破脸强行进入,接管燕京运转中心,可以看出来,余卫龙余总的果断!”

完,他大一挥,“我们的优势在于庞大的团队资源,可以迅速帮他抢占校园市场,稳定魔都大本营,解除后顾之忧;

区区一些加盟商的反对,根本不会被他放在眼里;要知道,他当初拼着亏本,也要成为淘淘指定物流的事,才过去三年多!”

顾时节仔细思考过后,恍然大悟,“对啊,我们的团队才是最大的优势!

如果真如您所,那位余总是个有大抱负的人,就势必不会忽视这一点。

因为魔都的快递公司不止他一家,我们和其它快递公司合作的结局,一定会压缩元通在校园市场的份额;

甚至等到我们进一步扩展到居民区,商业区时,这种优势会更加巨大;他即便不想合作,也不会轻易拒绝。”

两个人总算达成一致,就如何与元通建立合作相互交流。

一旁的于莉,就安静的记录着,偶尔查漏补缺提醒一二。



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